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    强党建之“根” 塑信仰之“魂”
作者:留坝联社 胡方    发布于:2019-05-07 14:55:53    文字:【】【】【
摘要:----留坝信用联社党建与业务深度融合

    2019年以来,留坝信用联社党委按照“党建工作做实了就是生产力,做细了就是凝聚力,做强了就是战斗力”的理念,坚持党建工作与业务经营并重,以党建为引领,促进思想、队伍、业务、感情“全融合”,充分发挥基层党组织的政治核心和战斗堡垒作用,为联社高质量发展提供坚强的政治保障。


    强化理论武装,促思想融合。强化政治理论学习,严格落实理论学习中心组和“三会一课”制度,利用“学习强国”“信合党建”“云端学习”等网上平台,丰富学习形式,同时通过党委理论中心组专题学习、专题研讨、党课、组织生活会、主题党日等活动,引导党员职工深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提升职工政治理论水平。

    强化组织保障,促队伍融合。联社党委始终坚持党管干部、党管人才原则,加强党员干部培养,注重把业务骨干培养成党员,把党员培养成管理骨干,年初严格落实选拔任用流程,结合岗位需求,聘用13名党员为中层干部及稽核员,同时对支部进行重组,配优配齐党委党务工作人员及支部班子成员,逐步实现分支机构党员全覆盖,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

    强化活动牵引,促业务融合。以党员活动日为载体,不断创新和拓展活动内容。组织策划在包扶村开展“强化政治担当 服务脱贫攻坚”主题党日活动,现场宣讲脱贫攻坚政策及金融扶贫政策,解答群众在金融政策上的疑问;通过党员示范岗开展反假币、反洗钱等普惠金融知识进社区、进校园活动,促使党建工作与业务工作深度融合。

    强化交心交流,促感情融合。联社党委着力把谈心谈话制度与解决职工问题、增进职工感情有机结合起来。在各级管理人员、党员、职工之间开展面对面、心贴心的交流,使全员之间拉近距离、加深了解、增进感情,培养团队精神,促进思想融合,切实做到“进一家门、成一家人、说一家话、干一家事”。



                              

                                  
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